- BARROT ALEX J, Die Abwerbung von Arbeitskräften, Diss. Bern 1973.
- BRÄNDLI THOMAS, Arbeitsvertrag und Nebenbeschäftigung, Diss. Zürich 2000.
- BRAND HEINER, Die Stellung der leitenden Angestellten im schweizerischen Recht mit einer Übersicht über das deutsche Recht, Diss. Basel 1959.
- BRENDER THOMAS, Rechtsprobleme des befristeten Arbeitsvertrages, Diss. Zürich 1976.
- BRÜHWILER JÜRG, Handkommentar zum Einzelarbeitsvertrag, 1978.
- BURGHERR URS, Die Insolvenzentschädigung: Zahlungsunfähigkeit des Arbeitgebers als versichertes Risiko, Diss. Zürich, Zürich 2004.
- COTTI LUKAS, Das vertragliche Konkurrenzverbot, Voraussetzungen, Wirkungen, Schranken, Diss. Freiburg, Freiburg 2001.
- DÜNNER MARTIN, Das Betriebsrisikoproblem nach schweizerischem Arbeitsrecht, Diss. Basel 1973.
- DÜRR DAVID NIKOLAUS, Die Abmahnungspflicht bei Verträgen über Arbeitsleistungen, Diss. Basel 1977.
- FEHR BENJAMIN, Grundzüge der arbeitsvertraglichen Haftung von Managern, Diss. Zürich, Bern 2003.
- FRIEDMANN KARL, Zur Stellung der leitenden Angestellten und der sonstigen Führungsgehilfen in den Wirtschaftsunternehmen, eine soziologische Analyse, Schweizer Rundschau 1971, S. 328.
- HAEFLIGER ARTHUR, Das Konkurrenzverbot im neuen schweizerischen Arbeitsvertragsrecht, 1974.
- HEIZ ROMAN, Das Arbeitsverhältnis im Konzern, Diss. St. Gallen, Bern 2005.
- HUBSCHMID ALFRED, Die leitenden Angestellten, Schweiz. Kaufmännisches Zentralblatt 1970, Nr. 7, 1f.
- HUTTERLI CLAUS, Der leitende Angestellte im Arbeitsrecht, 3. Aufl., Diss. Bern 1984.
- KREUSCH REINHARD, Die arbeitsrechtliche Stellung der Vertretungsorganmitglieder juristischer Personen in Deutschland und in der Schweiz, Diss. Basel 1976.
- LEU DANIEL, Variable Vergütungen für Manager und Verwaltungsräte, Diss. Zürich, Zürich 2005.
- MEIER KURT, Die Berücksichtigung des Berufsrisikos bei der Haftung des Arbeitnehmers, 1978.
- MONJAU HERBERT, Haftung leitender Angestellter, insbesondere bei Fehlentscheidungen, NJW 1970, S. 27.
- MÜLLER ROLAND, Der Verwaltungsrat als Arbeitnehmer, Zürich 2005.
- MÜLLER ROLAND, ArG, Kommentar Arbeitsgesetz mit ergänzenden Verordnungen, 7. Aufl., Zürich 2009.
- NEERACHER CHRISTOPH, Das arbeitsvertragliche Konkurrenzverbot, Diss. Zürich, Bern 2001.
- PÄRLI KURT, Der Persönlichkeitsschutz im privatrechtlichen Arbeitsverhältnis, ARV 4/2005, S. 225-235.
- PETERMANN FRANK TH., Rechte und Pflichten des Arbeitgebers gegenüber psychisch labilen oder kranken Arbeitnehmern, ARV 2005, S. 1-12.
- PORTMANN DOMINIQUE, Mitarbeiterbeteiligung, Mitarbeiteraktien und Mitarbeiteroptionen im schweizerischen Arbeitsrecht, Diss. St. Gallen, Bern 2005.
- PORTMANN WOLFGANG, Die Arbeitsbedingungen der Bankangestellten – Eine Darstellung und Würdigung ausgewählter Aspekte, ARV 2005, S. 73-87.
- SCHÜRMANN WALTER, Anstellungsvertrag mit Führungskräften in der BRD, 1980.
- SOMMER UELI, Das Truckverbot und Mitarbeiterbeteiligungsplände, Besprechung von BGer 4C.237/2004 und 4P.151/2004, ARV 2006, S. 100-105.
- Spring Hans- Rudolf, Die Entlöhnung von ins Ausland entsandten Mitarbeiter durch die multinationale Unternehmung, Diss. St. Gallen 1975.
- Stamm Marie-Louise, Das Weisungsrecht des Arbeitgebers und seine Schranken, Diss. Basel 1977.
- STREIFF ULLIN / VON KAENEL ADRIAN / RUDOLPH ROGER, Arbeitsvertrag, Praxiskommentar zu Art. 319-362 OR, 7. Aufl, Zürich/Basel/Genf 2012.
- WICKIHALDER URS, Geheimhaltungspflicht des Arbeitnehmers, Unter Abgrenzung zur zulässigen Verwertung von Berufserfahrung nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses, Diss. Zürich, Bern 2004.
- Wiegand Dietrich, Der leitende Angestellte als Arbeitsnehmer, 3. Aufl. 1976.
- Wirz Martin, Die Nachwirkungen des Arbeitsverhältnisses, Diss. Basel 1979.
- Wyss Ulrich, Das Anstellungsverhältnis leitender Arbeitnehmer, insbesondere Direktoren, Prokuristen und Handlungsbevollmächtigter, Diss. Bern 1976.
Vorbehalt / Disclaimer
Diese allgemeine Information erfolgt ohne jede Gewähr und ersetzt eine Individualberatung im konkreten Einzelfall nicht. Jede Handlung, die der Leser bzw. Nutzer aufgrund der vorstehenden allgemeinen Information vornimmt, geschieht von ihm ausschliesslich in eigenem Namen, auf eigene Rechnung und auf eigenes Risiko.
Urheber- und Verlagsrechte
Alle in dieser Web-Information veröffentlichten Beiträge sind urheberrechtlich geschützt. Das gilt auch für die veröffentlichten Gerichtsentscheide und Leitsätze, soweit sie von den Autoren oder den Redaktoren erarbeitet oder redigiert worden sind. Der Rechtschutz gilt auch gegenüber Datenbanken und ähnlichen Einrichtungen. Kein Teil dieser Web-Information darf ohne schriftliche Genehmigung des Verlages in irgendeiner Form – sämtliche technische und digitale Verfahren – reproduziert werden.
