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Job Sharing

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Rechtsgebiet:
Job Sharing
Stichworte:
Job Sharing
Autor:
Bürgi Nägeli Rechtsanwälte
Herausgeber:
Verlag:
LAWMEDIA AG

JOB SHARING

Job sharing (job share; deutsch: Arbeitsplatzteilung) ist der Oberbegriff für Arbeitsplatzteilung in Teilzeitarbeit auf 2 oder mehrere Arbeitnehmer:

Job splitting

… ist (der häufigste Anwendungsfall der) Arbeitsplatzteilung

  • zeitliche Aufteilung eines Arbeitsplatzes in 2 unabhängige Teilzeitarbeitsplätze
  • bei identischen Aufgabenprofilen
  • ohne Interaktion und Kooperation unter den Teilzeitarbeitern
  • mit separaten Arbeitsverträgen
  • und separater Auflösung (Kündigung und/oder Entlassung)

Job pairing

… ist Arbeitsplatzteilung

  • mit Abstimmungspflicht
  • mit gemeinsam zu tragender Verantwortung
  • mit gemeinsamem Arbeitsvertrag
  • und gemeinsamer Auflösung (Kündigung und/oder Entlassung)

Top sharing

… beinhaltet ein

  • partnerschaftliches Führungsmodell
    • mit gemeinsamer Verantwortung
    • mit gemeinsamen Entscheidung in wesentlichen Belangen
    • mit gemeinsamer Mitarbeiterbeurteilung
  • mit Kaderplatzteilung.
Bürgi Nägeli Rechtsanwälte

Unsere Anwaltskanzlei war 1996 First Mover in der digitalen Userinformation zu Recht, Steuern und Wirtschaft. Es war und ist uns ein Anliegen, Rechtsinteressierte durch tiefgehende Internet-Contents für die eigene Rechtsverfolgung und / oder als Vorbereitung für einen informierten Einstieg in ein Mandat zu orientieren und zu sensibilisieren. - Wir danken dem Verlag, der LawMedia AG, dafür, dass sie seither die rund 550 Infowebsites mit ihren generischen Domänen betrieb und nun die Contents seit 02.08.2022 über die zentrale Plattform www.law.ch ausliefert.

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