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Öffentliches Personalrecht / Arbeitsrecht

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Bundespersonalverordnung: Die neuesten Änderungen

Inkrafttreten: teils am 01.07.2026, teils per 01.01.2027

Datum:
28.05.2026
Rubrik:
Gesetzgebung
Rechtsgebiet:
Öffentliches Personalrecht, Arbeitsrecht
Thema:
Bundespersonalverordnung: Die neuesten Änderungen
Stichworte:
Änderungen, Bundespersoanlverordnung, Bundespersonal, Personal, Rebision, Reduktion
Autor:
LawMedia Redaktion
Verlag:
LAWMEDIA AG

Summary

Der Bundesrat (BR) hat an seiner Sitzung vom 27.05.2026

  • bereits früher beschlossene Massnahmen
    • mit einer Revision der Bundespersonalverordnung umgesetzt.

Per 01.01.2027 sollen

  • weitere Massnahmen umgesetzt werden.

Reduktionen + Revisionen

Zu diesen Massnahmen zählen

  • eine Reduktion beim Ferienanspruch;
  • die Reduktion der Treueprämie.

Zudem enthält die Revision:

  • ergänzende Übergangsbestimmungen zum angepassten Lohnsystem;
  • punktuelle Anpassungen an die Bedürfnisse der Praxis.

Inkrafttreten

Die meisten Änderungen gelten bereits ab dem 01.07.2026.

Andere Bestimmungen treten auf den 01.01.2027 in Kraft, insbesondere

  • diejenigen zu den Ferienansprüchen und
  • der Treueprämie.

Beilage

Quelle

LawMedia Redaktionsteam

Bildquelle: Aussenansicht Arkade zwischen Bundeshaus Ost und Parlamentsgebäude | CC BY-NC-ND

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