Der Inhalt des Beteiligungsreglements orientiert sich am gewählten Modell und ist individuell zu gestalten.
Ohne Anspruch auf Vollständigkeit zählen folgende Punkte zum zu regelnden Reglementsinhalt:
- Zweckumschreibung
- Klärung der Begriffe (Definitionen)
- Planadministration und Zuständigkeiten
- Aktienbeschaffung
- Bezugsberechtigung
- Umfang der Bezugsberechtigung
- Karenzfrist
- Kaufpreis
- Zahlungsmodalitäten
- Zeitpunkt der Dividendenberechtigung
- Zwischengeschaltete Rechtsperson
- Verfügungssperre (Sperrfrist / Hinterlegung in Depot)
- ev. Call-Optionen
- Zahl der max. zu erwerbenden Optionen
- Optionspreis
- Ausübungspreis
- Laufzeit / Ausübungsfrist / Verfügungssperre
- Ausübungsmodalitäten
- Verwässerungsschutz
- Übertragbarkeitsbeschränkung
- ev. Put-Optionen
- ev. Rückgabepflicht
- Rechtsfolgen bei Auflösung des Arbeitsverhältnisses
- Pensionierung / Todesfall / Invalidität
- Arbeitnehmerkündigung
- Arbeitgeberkündigung
- Betriebsübernahme / Fusion
- Steuerpflicht
- Sozialversicherungsbeiträge
- Konkurs oder Pfändung des Mitarbeitervermögens
- Änderung oder Aufhebung des Beteiligungsreglements
- Anwendbares Recht
- Gerichtsstand
- ev. Schiedsklausel
- Übernahme und Inkrafttreten