Insolvenzentschädigung: Lohnanspruch-Glaubhaftmachung

AVIV 74

Das Bundesgericht hat die unterschiedlichen Nachweisanforderungen für die Geltendmachung der Insolvenzentschädigung im Fall 8C_867/2017 herausgearbeitet:

• Lohnforderung: Glaubhaftmachung
  • Grundsatz
    • Für die Auszahlung der Insolvenzentschädigung genügt es, dass der Arbeitnehmer seine Lohnforderung glaubhaft macht (vgl. AVIV 74)
  • Einschränkung
    • Die reduzierten Beweisanforderungen gelten jedoch nur für die Nachweisgegenstände:
      • Bestand der Lohnforderung gegenüber dem insolventen Arbeitgeber
      • Höhe der Lohnforderung gegenüber dem konkursiten Arbeitgeber
• Arbeitsverhältnis und Insolvenz: Beweisgrad der überwiegenden Wahrscheinlichkeit
  • Demgegenüber müssen die übrigen, nachgenannten Anspruchsvoraussetzungen mit dem Beweisgrad der überwiegenden Wahrscheinlichkeit erstellt sein:
    • Bestand des Arbeitsverhältnisses mit Beschäftigung in der Schweiz
    • Eintritt des Insolvenztatbestandes

Die Beschwerde wurde teilweise gutgeheissen und der Entscheid des Sozialversicherungsgerichts des Kantons Zürich aufgehoben sowie die Sache zur Neubeurteilung an die Vorinstanz zurückgewiesen.