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Fristlose Kündigung

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Checkliste

Erstellungsdatum:
15.11.2010
Aktualisiert:
04.10.2022
Rechtsgebiet:
Herausgeber:
Logo Partnerfirma
Verlag:
LAWMEDIA AG
Hinweis:
Diese Kommentierung war früher eine eigenständige Infowebsite und ist nun hier auf www.law.ch – unserer neuen Plattform für Recht, Steuern und Wirtschaft in der Schweiz zu finden.

Checkliste für Arbeitgeber und Arbeitnehmer:

Ungerechtfertigte fristlose Kündigung?

Checken Sie bitte folgende Punkte:

  • Ungerechtfertigte fristlose Kündigung?
    • Unverzügliche Kündigungserklärung?
    • Vorliegen eines wichtigen Grundes?
    • Ansprüche des Arbeitnehmers?
    • Prozessuale Voraussetzungen + Fristen gewahrt?
  • Unzeitige Kündigung?
    • Sperrtatbestand von OR 336c?
      • Eintritt vor Kündigung?
        • » Kündigung ungültig!
        • » Umfang der Lohnansprüche?
      • Eintritt nach Kündigung?
        • » Verlängerung der Kündigungsfrist!
        • » wie lange?

Weiterführende Informationen

» Kündigung zur Unzeit / Unzeitkündigung

Vorbehalt / Disclaimer

Diese allgemeine Information erfolgt ohne jede Gewähr und ersetzt eine Individualberatung im konkreten Einzelfall nicht. Jede Handlung, die der Leser bzw. Nutzer aufgrund der vorstehenden allgemeinen Information vornimmt, geschieht von ihm ausschliesslich in eigenem Namen, auf eigene Rechnung und auf eigenes Risiko.

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