Ziel jeder Konflikt-Lösung ist eine dauerhafte und wirkungsvolle Lösung des Konflikts:
- Deeskalation
- Einstellung Kampfhandlungen
- Einstellung eskalierender Schlammschlachten
- Abbau offener Agression
- Einleitung Kommunikation zwischen den Konfliktparteien
- Herausarbeitung des eigentlichen Interessengegensatzes
- Entwicklung gegenständigen Verständnisses der Konflikt-Parteien für das Interesse des jeweils Anderen
- Entwicklung einer gemeinsamen Win-Win-Lösung für den Konflikt
- Harvard-Konzept
- Andere Konfliktlösungs-Konzepte
Bürgi Nägeli Rechtsanwälte
Unsere Anwaltskanzlei war 1996 First Mover in der digitalen Userinformation zu Recht, Steuern und Wirtschaft. Es war und ist uns ein Anliegen, Rechtsinteressierte durch tiefgehende Internet-Contents für die eigene Rechtsverfolgung und / oder als Vorbereitung für einen informierten Einstieg in ein Mandat zu orientieren und zu sensibilisieren. - Wir danken dem Verlag, der LawMedia AG, dafür, dass sie seither die rund 550 Infowebsites mit ihren generischen Domänen betrieb und nun die Contents seit 02.08.2022 über die zentrale Plattform www.law.ch ausliefert.
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