DSG-bedingte Aktualisierung pending... weiterlesen

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Revidiertes DSG: Letzte Checks vor dem Inkrafttreten am 01.09.2023  ... weiterlesen

Am 25.05.2018 ist die Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) (in englisch: General Data Protection Regulation, GDPR; in französisch: Règlement général sur la protection des données, RGPD) in Kraft getreten: VERORDNUNG (EU) 2016/679 DES... weiterlesen

Die Anforderungen an Datenmanagement und Datenschutzmassnahmen sind anforderungsreicher und strenger geworden. Unternehmen haben ihre Datenbearbeitungstätigkeit regelmässig einer kritischen Prüfung zu unterziehen. Vermehrt rücken im Zusammenhang... weiterlesen

Jede Person hat gestützt auf das Datenschutzgesetz grundsätzlich ohne Interessennachweis Anspruch auf umfassende Einsicht in die über sie in einer Datensammlung vorhandenen Personendaten. Das Auskunftsrecht... weiterlesen

Der Gesetzgeber hat OR 328b eingeführt, um den Persönlichkeitsschutz der Arbeitnehmer zu verstärken und besonderen Gefährdungen, die sich aus besonders heiklen Personendaten des Arbeitnehmers ergeben,... weiterlesen

Die vier Bestimmungen des nDSG 30 – 32 beschlagen den privatrechtlichen Datenschutz, namentlich das Bearbeiten von Personendaten durch private Personen: Persönlichkeitsverletzungen (nDSG 30) Rechtfertigungsgründe (nDSG... weiterlesen

nDSG 33 – 42 sind Normen, die neben der Konkretisierung des Legalitätsprinzips auch Bestimmungen zur Datenbeschaffung und zur Datenbekanntgabe (nur) für die Bundesorgane enthalten, einschliesslich... weiterlesen

Das 6. Kapitel des nDSG enthält Normen, welche nur für die Bundesorgane gelten. Im Wesentlichen werden die Anforderungen konkretisiert: an die Rechtsgrundlagen bei der Bearbeitung... weiterlesen

Die Strafbestimmungen des nDSG charakterisieren sich aufgrund folgender Aspekte: Definition DSG-Strafen sind Strafen des Verwaltungsstrafrechts bzw. des Nebenstrafrechts im Falle von Datenschutzverletzungen Grundlagen nDSG 60... weiterlesen

Die Persönlichkeitsverletzungen sind in nDSG 30 geregelt: Definition Persönlichkeitsverletzung =   Missachtung der Datenschutzregeln im Umgang mit Personendaten Grundlagen nDSG 30 nDSG 12 ff. Grundsatz (nDSG... weiterlesen

Die Rechtfertigungsgründe des Verantwortlichen ist in nDSG 31 normiert: Grundsatz (nDSG 31 Abs. 2) Eine Persönlichkeitsverletzung ist widerrechtlich, wenn sie nicht gerechtfertigt ist durch die... weiterlesen

Allgemeines Berichtigungsanspruch Bestreitungsvermerk bei Beweislosigkeit Klagen nach ZGB 28a + ZGB 28g – 28l Unterlassungs- und Beseitigungsklage Feststellungsklage Schadenersatz Genugtuung Gewinnherausgabe Gegendarstellungsrecht Mitteilungs- + Veröffentlichungsanspruch... weiterlesen

Die Datenherausgabe- und -übertragungs-Rechte beinhalten: Recht auf Datenherausgabe oder -übertragung («Datenportabilität») Datenherausgabe-Beschränkung... weiterlesen

Der Datenschutz ist ein Persönlichkeitsschutz. Das DSG führt aus, unter welchen Voraussetzungen eine Datenbearbeitung zu einer Persönlichkeitsverletzung und unter welchen Voraussetzungen eine Persönlichkeitsverletzung gerechtfertigt sein... weiterlesen

Allgemeines Als Ausfluss des Persönlichkeitsschutzes haben betroffene Personen weitere Rechte, nämlich: Auskunftsrechte Grundlagen BV 13 Auskunftsrechts-Bestimmungen von nDSG 25 ff. Grundsatz Es handelt sich hierbei... weiterlesen

Das datenschutzrechtliche Auskunftsrecht ist die zentrale Grundlage für den Betroffenen seine Rechte aus dem DSG überhaupt wahrnehmen und geltend machen zu können: Auskunftsrecht im Einzelnen... weiterlesen

Die Datenschutz-Folgenabschätzung (DSFA) charakterisiert sich wie folgt: Definition Datenschutz-Folgenabschätzung (DSFA)   =   Pflicht zur Erstellung einer Datenschutz-Folgenabschätzung (DSFA), wenn bei Personendatenbearbeitungen ein potenziell hohes Risiko für... weiterlesen

Das Handling einer Datenschutzverletzung bzw. Datenschutzpanne (auch: «Data Breach Management») beinhaltet folgendes: Definition Datenschutzverletzungsmeldung («Data Breach Notification»)   =   Meldepflicht an den EDÖB, falls diese voraussichtlich... weiterlesen