Muster: Pauschalspesen-Abrede
Arbeitsvertrag
zwischen
X
und
Y
Präambel
1.
2.
…
Vereinbarung
1.
2.
…
32. …
33. Spesenvergütung / Pauschalspesen
Der Arbeitnehmer hat Anspruch eine monatliche Spesenpauschale von CHF 990 (in Worten: Schweizerfranken neunhundertneunzig). Die Ausrichtung der Spesenpauschale erfolgt im Zeitpunkt der Lohnzahlung.
Die Spesenpauschale soll decken:
- alle notwendigen arbeitsbezogenen Auslagen
Der Arbeitnehmer hat bis Ende Februar jeden Jahres unaufgefordert mitzuteilen, ob die vereinbarte Spesenpauschale die notwendigen Auslagen decke oder nicht.
Ein die Spesenpauschale übersteigender Auslagenersatz ist vom Arbeitnehmer
- innert 60 Tagen anzumelden;
- zu belegen.
34. …
Ort / Datum / Unterschriften
Muster: Vertrauensspesen-Abrede
Arbeitsvertrag
zwischen
X
und
Y
Präambel
1.
2.
…
Vereinbarung
1.
2.
…
32. …
33. Spesenvergütung / Vertrauensspesen
Der Arbeitnehmer hat Anspruch auf Spesenersatz im Sinne von sog. „Vertrauensspesen“. Er hat dem Arbeitgeber gegenüber monatlich schriftlich und detailliert abzurechnen. Bis zu einem Abrechnungsergebnis von CHF 999 (in Worten: Schweizerfranken neunhundertneunundneunzig) hat der Arbeitnehmer seine Spesen nicht zu belegen bzw. nachzuweisen.
Übersteigt das Abrechnungsergebnis des betreffenden Monats den Betrag von CHF 1‘000 (in Worten: Schweizerfranken eintausend) hat der Arbeitnehmer alle in dieser Monats-Spesenrechnung abgerechneten Auslagen durch geeigneter Dokumente wie Quittungen, Kassazettel, Talons und sonstige Schriftstücke zu belegen.
34. …
Ort / Datum / Unterschriften
Bürgi Nägeli Rechtsanwälte
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