Seine 5 wichtigsten Fragestellungen in der Nachfolgeplanung sind:
- Wann sollen die ersten Schritte erfolgen?
- Möglichst frühzeitig
- Idealalter: ca. um 55
- Wie sieht meine persönliche Situation aus?
- Übersicht über die persönlichen Verhältnisse
- Übersicht über die vertraglichen Bindungen
- Übersicht über die Lebenshaltungskosten
- Unternehmensbewertung
- Berater beiziehen (Rechtsanwalt, Treuhänder, Steuerberater, Consultant usw.)
- Welche Strategie fahre ich für eine Nachfolgeregelung?
- Wer soll das Unternehmen übernehmen (familieninterne oder externe Lösung?)
- Kaufpreis-Vorstellungen
- Finanzierungsmodalitäten
- Anforderungsprofil für Nachfolger
- Einkommensicherung für den Unternehmer nach seinem Rückzug
- Sind meine Absichten realisierbar?
- Eignung des Nachfolgers
- Organisation (Führung, Grösse)
- Unternehmensbewertung
- Familiensitutation
- Ehegüterrecht
- Erbrecht
- Steuerliche Konsequenzen (Ruling)
- Ist das Unternehmen fit für den Nachfolger?
- Desinvestion nicht betriebsnotwendiger Aktiven
- ev. Spaltung in eine Betriebs- und in eine Immobiliengesellschaft
- Straffung Produktepalette
- Organisation
Bürgi Nägeli Rechtsanwälte
Unsere Anwaltskanzlei war 1996 First Mover in der digitalen Userinformation zu Recht, Steuern und Wirtschaft. Es war und ist uns ein Anliegen, Rechtsinteressierte durch tiefgehende Internet-Contents für die eigene Rechtsverfolgung und / oder als Vorbereitung für einen informierten Einstieg in ein Mandat zu orientieren und zu sensibilisieren. - Wir danken dem Verlag, der LawMedia AG, dafür, dass sie seither die rund 550 Infowebsites mit ihren generischen Domänen betrieb und nun die Contents seit 02.08.2022 über die zentrale Plattform www.law.ch ausliefert.
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